Der Sonntag ist aber auf freiwilliger Basis.

im endeffekt muss die kohle stimmen sonst würden das die "so gestressten" postboten nicht machen !

yep ich kenn´das,ist bei uns nicht anders!:confused:

Wenn Du erstmal Familie hast und Haus / Wohnung etc. überlegt man es sich 2 mal den Job zu wechseln .

Sagt sich immer so leicht . Als Single ist das wesentlich einfacher wenn man auf niemanden Rücksicht nehmen muss .

das mag sein , dennoch müssen die kohlen stimmen sonst würden sie es nicht mit sich machen lassen !

und die post bei mir im kaff , hat maximal ein 7h tag !

Und Du weißt das die morgens noch ihre Vorbereitung haben und nicht nur so durch die Gegend juckeln?

Es ist sicherlich ein stressiger Job und vorallem auch zu Weihnachten, aber wenn man irgendwo einen Job anfängt informiert man sich doch vorher und man weiß was auf einen zu kommt oder irre ich mich da?

Kommt ganz drauf an in welchen Gegenden / Bezirken man arbeiten muss.

In unserem 500 Seelen Dorf ist es mit Sicherheit ein Job der noch Spaß macht , grade durch den Kontakt mit uns Dorfbewohnern .

In der Stadt ab sagen wir mal 10 000 Einwohner mit Sicherheit nicht mehr , war ja auch im Artikel zu lesen . Da werden Bezirke Vergrößert bei Gleicher Arbeitszeit .

Naja, wie sollte ein Unternehmen denn auch sonst agieren? Wie eine Wohlfahrt? ;) Nee, das Problem ist einfach vielmehr, dass die sich das immer gerne einfach machen und die Mehrarbeit einfach weitergeben, damit sie wiederum Mitarbeiter einsparen und somit die Kosten drücken und die Gewinne erhöhen können. Hier wäre es viel wichtiger zu überlegen, inwieweit man sein eigenes Portfolio ansprechender gestalten oder auch welche Leistungen - die es so noch nicht gab - hinzugefügt werden könnte?

Ist doch bei Produkten nicht anders...Manchmal hilft's auch einfach altbewährtes neu zu verpacken. Klappt bei Autos doch auch ganz gut, da mal 'nen Facelift, dort 'ne Modifikation und nach Jahren vielleicht auch mal wieder eine Innovation. ^^ Sowas könnte man halt auch auf Dienstleistungen übertragen.

Mich wundert's ehrlich gesagt, dass die Post keine Beteiligungen an Unternehmen hat, die Roboter entwickeln, die ein Auto selbstständig steuern können...Dann könnten die ihre Zusteller quasi als Anlagevermögen buchen und dadurch auch noch abschreiben und die Gewinne so weit verringern, dass sie weniger Gewinnsteuern zahlen müssen...:rolleyes: [/ironie]

das Problem ist, sie wollen jährlich ihre 2 Milliarden € Gewinn machen (weil sie immer 1 mrd. an die Aktionäre ausschütten - und wen wunderts, der Bund größter Nutzer davon ist). und da der Briefversand leicht zurückgeht, wirds eben an Personal und am Überstundenabbau gespart!
der nächste Witz ist, nur der Arbeitgeber bestimmt die Bemessungzeiten, d.h., letztes Jahr gabs 1Min40Sek für ein zuzustellendes Paket, nächstes Jahr gibts nur noch 1m30sek - usw-usw. (Angaben stimmen nicht sekundengenau, aber der Sinn versteht jeder).
der Betriebsrat und ver.di dürfen nur beim Dienstplan mitbestimmen :(

als ich angefangen hab, den Job zu lernen hab ich nach der Ausbildung von 7 - 11 Uhr in der 6-Tage-Woche gearbeitet.
jetzt, 16 Jahre später hab ich zwar immer noch 38,5 Stunden/Woche in meinem Arbeitsvertrag stehen. jedoch beträgt unsere Arbeitszeit unter des Jahres ca. 41-43 Std., und zur Weihnachtszeit +/- 50 Std. :rolleyes:
d.h. in der 5-Tage-Woche eben ca. 10 Std täglich!

was man so von der Gewerkschaft hört, hat die Post deutschlandweit soviele Überstunden und alten Urlaub stehen, das sie 10000 Menschen zusätzlich einstellen könnten!


sorry, in der heutigen Zeit kann man nicht einfach mal so kündigen, und wo anders anfangen!! :rolleyes: unsere Ausbildung hat in der freien Wirtschaft 0 Bedeutung u. Nutzen.
auch als Single (zwar mit Kind) hat man laufende Kosten mtl. (Miete, Nebenkosten, Nahrungs und Verbrauchsgüter, Versicherungen, Altersvorsorge, usw-usw.).